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  • 祝賀和源2017年揚(yáng)州事業(yè)招聘面試培訓(xùn)班學(xué)員朱鴻民(報(bào)考崗位:寶應(yīng)縣體育運(yùn)動(dòng)管理中心)獲得事業(yè)面試狀元!面試得分84.4分,位列揚(yáng)州地區(qū)1717位事業(yè)面試考生第一名!
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    日期:2016-05-25 17:44:05  來源:本站整理

    灌云縣衛(wèi)計(jì)委所屬事業(yè)單位2016年公開招聘

    為更好地選拔優(yōu)秀人才,充實(shí)衛(wèi)生系統(tǒng)人員隊(duì)伍,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),根據(jù)《連云港市事業(yè)單位公開招聘人員辦法》,灌云縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)所屬事業(yè)單位決定面向社會(huì)公開招聘工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、招聘崗位及人數(shù)

    本次共招聘75人,具體崗位情況詳見《灌云縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)所屬事業(yè)單位2016年公開招聘工作人員崗位表》(附件1,以下簡稱《崗位表》)。

    二、招聘條件

    (一)具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利;堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)黨的路線、方針、政策。

    (二)適應(yīng)崗位要求的身體條件。

    (三)具備《崗位表》中崗位要求的資格條件。

    (四)年齡在18周歲以上,30周歲以下(即19861月至19981月之間出生),研究生年齡不超過35周歲(198111日以后出生),具有與招聘專業(yè)一致的中、高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的人員年齡放寬至40周歲(197611日以后出生)。

    (五)招聘崗位所需專業(yè)參照《江蘇省公務(wù)員招錄考試專業(yè)參考目錄》(2016版)。

    (六)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,以及國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員,不得應(yīng)聘。

    三、報(bào)名

    (一)報(bào)名方式

    采用現(xiàn)場報(bào)名的方式,每人限報(bào)考一個(gè)崗位。

    (二)報(bào)名時(shí)間

    2016613日至615日(上午8:3011:30,下午2:305:30)。

    (三)報(bào)名地點(diǎn)

    灌云縣人力資源和社會(huì)保障局二樓大廳。

    (四)報(bào)名要求

    1.應(yīng)聘人員自行下載打印《灌云縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)所屬事業(yè)單位2016年公開招聘工作人員報(bào)名及資格審查表》(附2),并按要求填寫好后帶至報(bào)名處進(jìn)行資格審核。

    2.報(bào)名須攜帶以下材料:近期免冠同底2吋彩照2張。應(yīng)屆畢業(yè)生須提供身份證、雙向選擇推薦表、就業(yè)協(xié)議書;往屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)證書、身份證、執(zhí)業(yè)資格證書(具體要求見崗位表)、未就業(yè)證明(就業(yè)協(xié)議書、報(bào)到證或當(dāng)?shù)厝瞬欧⻊?wù)機(jī)構(gòu)出具的未就業(yè)證明)或單位同意報(bào)考證明;具有中、高級(jí)職稱的人員還須提供專業(yè)技術(shù)資格證書。

    以上材料均須提供原件和復(fù)印件。凡報(bào)考崗位要求具備其它條件的還須提供相應(yīng)的證件及復(fù)印件。

    3.本人現(xiàn)場報(bào)名確有困難者,可委托他人代為報(bào)名,除提供上述材料外,須同時(shí)提供被委托人的身份證原件及復(fù)印件。

    4.報(bào)名費(fèi):收取筆試費(fèi)100/人,對進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員收取面試費(fèi)100/人。享受最低生活保障的家庭的應(yīng)聘人員,免收報(bào)名考試費(fèi),報(bào)名時(shí),須提供其家庭所在地的縣、區(qū)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證明(原件和復(fù)印件)。

    5.各崗位開考比例為1:3。對少數(shù)未達(dá)到開考比例的緊缺、急需崗位,報(bào)市公開招聘綜合管理部門核準(zhǔn)后,可按1:2開考,具體崗位屆時(shí)另行公告。如未達(dá)到開考比例,經(jīng)市公開招聘綜合管理部門核準(zhǔn)后,縣人民醫(yī)院、縣中醫(yī)院核減的計(jì)劃數(shù)分別調(diào)劑到本單位的臨床、醫(yī)技、護(hù)理崗位,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院核減的計(jì)劃數(shù)調(diào)劑到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院臨床、醫(yī)技崗位,具體調(diào)劑情況另行公告。

    四、考試辦法和程序

    (一)考試辦法

    考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式。

    筆試、面試由灌云縣人力資源和社會(huì)保障局和灌云縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)共同組織。

    (二)考試程序

    1.筆試

    1)筆試總分為100分,閉卷答題,筆試合格分?jǐn)?shù)線為50分。

    2)報(bào)考醫(yī)藥衛(wèi)生類崗位的筆試內(nèi)容為:公共基礎(chǔ)知識(shí)占20%,醫(yī)藥衛(wèi)生基礎(chǔ)知識(shí)占80%(生理、生化、藥理、解剖四門基礎(chǔ)課內(nèi)容);報(bào)考非醫(yī)藥衛(wèi)生類崗位的筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)。不指定復(fù)習(xí)用書。

    3)應(yīng)聘人員憑身份證于2016617日(上午8:3011:30)到縣人力資源和社會(huì)保障局二樓大廳領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。

    4)筆試時(shí)間:2016618日。筆試地點(diǎn):見準(zhǔn)考證。

    5)筆試結(jié)束后,在筆試合格人員中根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序和各招聘崗位擬聘用的人數(shù),按13的比例確定面試人選。

    2.面試

    1)采用結(jié)構(gòu)化面試的方式。主要測試應(yīng)聘人員履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試沒有形成競爭的崗位,面試合格分?jǐn)?shù)線為60分;面試已經(jīng)形成競爭的崗位,面試合格分?jǐn)?shù)線為50分。面試成績當(dāng)場通知應(yīng)聘人員。

    2)面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

    3.總成績計(jì)算方法

    總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

    按總成績進(jìn)行排序時(shí),如出現(xiàn)總成績并列,按面試成績由高到低進(jìn)行排序。

    4.成績公布

    筆試成績、參加面試的人員名單、總成績及排名,分別在筆試、面試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在灌云縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公布,應(yīng)聘人員可憑準(zhǔn)考證號(hào)查詢。

    五、體檢

    考試結(jié)束后,在面試合格人員中,根據(jù)總成績按招聘崗位擬招聘人數(shù)11的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢工作由灌云縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。進(jìn)入體檢人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢,視作放棄體檢資格。

    六、考察和公示

    (一)對體檢合格人員由縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)組織考察,并根據(jù)體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在連云港市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)和灌云縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項(xiàng)成績、總成績、排名等。

    (二)因體檢、考察不合格或公示有異議影響聘用等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),在該崗位的面試合格人員中,按總成績從高分到低分進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。

    (三)擬聘用人員應(yīng)對自己所填報(bào)材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),對偽造、涂改證件、證明,或以其它不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格,考試過程中作弊等違反公開招聘紀(jì)律的擬聘用人員,一律取消其聘用資格。

    七、聘用

    (一)公示無異議后,應(yīng)聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院C34-C42崗位的人員,按每個(gè)崗位總成績從高分到低分依次選崗,具體崗位詳見《灌云縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院2016年公開招聘人員分單位崗位表》(附件3)。其他崗位則直接經(jīng)縣公開招聘綜合管理部門備案后,由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)并與其簽訂聘用合同。

    (二)聘用人員實(shí)行6個(gè)月試用期,初次就業(yè)人員執(zhí)行國家規(guī)定的試用期。試用期滿考核合格,予以定職定級(jí)?己瞬缓细裾撸∠赣觅Y格,終止聘用關(guān)系。聘用審批后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

    (三)應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2016731日前取得畢業(yè)證書,否則不予保留聘用資格。

    八、監(jiān)督

    監(jiān)督電話:0518-88812437(灌云縣人力資源和社會(huì)保障局)。

    九、招聘政策咨詢

    咨詢電話:0518-88956555(灌云縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì));

    0518-88659212(灌云縣人力資源和社會(huì)保障局)。

    十、本公告未盡事宜,由灌云縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

    灌云縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)

    灌云縣人力資源和社會(huì)保障局

    灌云縣機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室

    2016524

    1、灌云縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)所屬事業(yè)單位2016年公開招聘工作人員崗位表

    2、灌云縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)所屬事業(yè)單位2016年公開招聘工作人員報(bào)名及資格審查表

    3、灌云縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院2016年公開招聘人員分單位崗位表

    Tags:

    作者:佚名
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