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  • 日期:2022-11-28 18:05:16  來源:本站整理

    鹽城市中醫(yī)院2022年第二批招聘高層次人才公告

     為進一步加強衛(wèi)生人才隊伍建設(shè),我院面向社會公開招聘急需高層次人才3名。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)﹝2020﹞9號)等規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
          一、招聘崗位
          本次招聘相關(guān)信息在鹽城市人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://jsychrss.yancheng.gov.cn)、鹽城市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)(http://wsj.yancheng.gov.cn)及我院網(wǎng)站上發(fā)布,具體的招聘崗位、數(shù)量、資格條件等詳見《鹽城市中醫(yī)院2022年第二批公開招聘急需高層次人才崗位表》(附件1,以下簡稱《招聘崗位表》)。
          二、招聘條件
          (一)應聘人員應具備以下條件:
          1.具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導和社會主義制度,遵守中華人民共和國憲法和法律;
          2.遵紀守法,品行端正,團結(jié)同志,廉潔奉公,具有良好的職業(yè)道德;
          3.身心健康,能適應崗位要求;
          4.具備崗位要求的其他資格條件(詳見《招聘崗位表》),資格條件中“專業(yè)”的設(shè)置參考目錄為《江蘇省2022年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》,部分未列入專業(yè)參考目錄的專業(yè)以高等學校實際開設(shè)的為準;
          5.具體年齡要求,以《招聘崗位表》中注明為準,要求取得副高級及以上職稱的,年齡須在45周歲及以下(1976年11月30日及以后出生);要求取得正高級職稱的,年齡須在50周歲及以下(1971年11月30日及以后出生)。要求有工作經(jīng)歷的,時間計算的截止日期為2022年12月31日。
          (二)有下列情形之一的,不得應聘:
          1.現(xiàn)役軍人和普通高校在讀非2022年畢業(yè)生;
          2.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
          3.應聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,不得應聘具有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的管理崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位;
          4.依據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號)被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位服務(wù)期未滿的人員;
          5.國家和省另有規(guī)定不得應聘的人員。
          三、招聘程序
          1.報名時間、方式
          報名時間:2022年11月30日-2022年12月6日。
          報名方式:采取網(wǎng)絡(luò)報名(電子郵件)的方式,報名郵箱詳見附件1。符合相應報名條件的應聘人員,下載并填寫《鹽城市衛(wèi)生健康委部分直屬事業(yè)單位2022年第二批公開招聘急需高層次人才報名表》(附件2)。報名人員通過電子郵件形式發(fā)送至報名郵箱,郵件請以“應聘崗位+應聘人姓名”命名,按照報名所需資料要求將原件正面掃描制定為PDF文件以附件形式發(fā)送。應聘人員須在規(guī)定時間按要求進行電子郵件報名,逾期不再接受報名,所需報名材料請勿以復印件掃描,否則視為無效材料。
          2.報名注意事項及資格審查
          (1)每位應聘人員只能選擇一個崗位進行報名。
          (2)應聘人員報名時所需材料:①學歷、學位證書、專業(yè)方向證明等掃描件;②《鹽城市衛(wèi)生健康委部分直屬事業(yè)單位2022年第二批公開招聘急需高層次人才報名表》;③本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照,jpg格式,大小為20kb以下;④身份證掃描件;⑤其它材料:崗位報名需要的執(zhí)業(yè)資格證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、工作經(jīng)歷證明等掃描件。
          (3)資格初審。應聘人員網(wǎng)上電子郵件提交報名信息后,招聘單位根據(jù)報名信息進行審核并及時反饋。應聘人員在報名結(jié)束前沒有收到審核結(jié)果的,應聯(lián)系招聘單位了解審核情況。應聘人員如對初審結(jié)果有異議,可從收到審核結(jié)果之日起2個工作日內(nèi)向招聘單位陳述申辯,逾期視為沒有異議。應聘人員因個人信息填寫不完整、不準確導致資格初審未通過或未按時通過電子郵件進行報名等導致報名不成功的,均視為報名無效,由應聘人員本人承擔責任。應聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名,報名與考察使用的身份證必須一致。
          (4)應聘人員對所填寫的報名信息和提交報名材料的真實性、準確性、完整性、有效性負責。除本公告另有說明,或者國家、省另有規(guī)定外,信息真實性以報名時的實際情況為準。資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消應聘資格?疾烨皩⑦M行現(xiàn)場資格復審(復審時提供所有報名材料原件,在職人員還必須提供現(xiàn)工作單位同意報考證明)。
          3.實施辦法
          本次招聘采取直接考察的形式進行,考察側(cè)重于應聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、與應聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實績,核實應聘人員資格條件等,考察成績即為總成績,采用百分制計算?疾炀唧w時間、地點另行通知,疫情防控要求詳見附件3。
          4.考察、體檢
          考察結(jié)束后,根據(jù)考察總成績,按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人選。
          若總成績相同,對成績相同的人員組織加試(加試時間、方式、地點另行通知)。
          體檢標準按照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢結(jié)束后,招聘單位對體檢合格人員組織考察(制定考察方案,明確考察的內(nèi)容、方法等,考察標準參照鹽城市公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進行),并根據(jù)考察和體檢結(jié)果,研究確定擬聘用人員名單。
          因個人放棄、體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時,在該崗位的考察合格人員中,按總成績從高分到低分依次遞補(成績相同取舍辦法同前)。
          5.公示、聘用
          擬聘用人員名單將在市人力資源和社會保障局、市衛(wèi)生健康委網(wǎng)站上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、考察的總成績、排名等。擬聘用人員名單公示后,應聘人員如無正當理由放棄聘用資格的,招聘單位可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應聘本單位的資格。
          對公示無異議人員,招聘單位按規(guī)定為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),與擬聘用人員簽訂聘用合同,約定試用期。試用期滿考核合格,予以定崗定級;考核不合格者,取消聘用資格,解除聘用合同。擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上(含試用期)聘用合同的,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應當在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。
          四、招聘紀律
          應聘人員在報名、考察、體檢過程中或聘用后查實存在違紀違規(guī)行為的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令),視具體情形和情節(jié)輕重,分別給予取消報考資格、取消考察成績、不予聘用、記入誠信檔案庫等處理,構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責任。
          招聘單位和招聘工作人員有違紀違規(guī)行為的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令)進行處理。
          五、咨詢、監(jiān)督
          招聘工作堅持公開、公平、公正的原則,全過程接受紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。
          咨詢電話:
          0515-88166308(鹽城市中醫(yī)院人事科)
          0515-88226330(鹽城市衛(wèi)生健康委組織人事處)
          監(jiān)督電話:
          0515-80501632(鹽城市紀委監(jiān)委第十五派駐紀檢監(jiān)察組) 
     
           附件:1.

    鹽城市中醫(yī)院2022年第二批公開招聘急需高層次人才崗位表


    2.

    鹽城市衛(wèi)生健康委部分直屬事業(yè)單位2022年第二批公開招聘急需高層次人才報名表


    3.

    應聘人員疫情防控須知

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    作者:佚名
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