建湖縣人民醫(yī)院招聘簡章
經(jīng)縣委、縣政府批準(zhǔn),由我院自主招聘30名護理專業(yè)人才,其中:本科10名,?20名。為使本次招聘工作取得預(yù)期效果,建立公開、平等、擇優(yōu)的用人機制,特制定招聘簡章如下:
一、招聘原則
專業(yè)對口,公開競爭,擇優(yōu)聘用。
二、招聘職數(shù)
護理本科生10人;護理專科生20人。
三、招聘對象
國家普通計劃招收的2010年護理專業(yè)專科及以上畢業(yè)生或2009年畢業(yè)尚未就業(yè)的護理專業(yè)?萍耙陨袭厴I(yè)生。
四、報名條件
1、擁護黨的路線、方針、政策,熱愛社會主義;
2、遵紀(jì)守法,品行端正,在校期間表現(xiàn)良好;
3、護理?疲航ê畬W(xué)生在校期間獲三等獎學(xué)金2次以上或二等以上獎學(xué)金1次以上,非建湖籍學(xué)生在校期間獲二等獎學(xué)金2次以上或一等獎學(xué)金1次以上。如在校期間獲一、二等獎學(xué)金各1次和三等獎學(xué)金2次以上(一、二、三等獎學(xué)金4次以上)的人員可直接進入面試和實踐操作程序。
4、護理本科:不設(shè)獎學(xué)金門檻,但如在校期間獲一等獎學(xué)金1次以上或二等獎學(xué)金2次以上的人員可直接進入面試和實踐操作程序。
5、身體健康。
五、招聘程序
㈠報名
1、需提交的證件:
⑴畢業(yè)生就業(yè)推薦表;(原件)
⑵畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書;(原件)
⑶相關(guān)獎勵證書;(原件)
⑷身份證;(復(fù)印件)
⑸2009年畢業(yè)尚未就業(yè)的人員提交報到證。(原件)
2、報考人員需交近期同底正面免冠二寸彩色照片3張。
3、報名費和考務(wù)費:150元/人。
4、報名時間:
5、報名地點:建湖縣人民醫(yī)院辦公室。
6、聯(lián)系電話:86228040
㈡考試
1、考試時間、地點:
2、考試內(nèi)容:筆試和面試加實踐操作,考試科目主要是與護理專業(yè)相關(guān)的應(yīng)知應(yīng)會的理論知識和基本操作技能。
3、計分辦法:⑴總分為100分,其中:筆試100分,占總分的60%;面試加實踐操作100分,占總分的40%;⑵先進行筆試,筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績從高分到低分,按錄取數(shù)的1∶1.5比例確定進入面試的人數(shù)(含免筆試人員),如不足招錄數(shù)的,全部進入面試。⑶免筆試人員,筆試成績按筆試參考人員中最高得分計算;⑷面試成績低于60分的不予錄用。
4、參考人員必須攜帶準(zhǔn)考證和身份證。
㈢考核
由用人單位組織考核,考核不合格者不予錄用,并依次替補,最后提出擬錄用人選。
㈣體檢
擬錄用人選確定后,由用人單位組織體檢,并收取體檢費。體檢參照招錄公務(wù)員的體檢辦法與標(biāo)準(zhǔn),體檢不合格者不予錄用,并依次替補。
㈤公示
以書面的形式將錄用人員情況予以公示,公示期為7天,接受社會監(jiān)督。
㈥聘用
錄用人員須在規(guī)定的時間內(nèi)辦理相關(guān)聘用手續(xù),逾期作為自動放棄處理。
六、招聘人員待遇
護理本科辦理進編手續(xù),護理大專辦理人事代理手續(xù)。
七、招聘人員管理
1、新招聘的人員可將實習(xí)地點改到我院實習(xí),畢業(yè)后按規(guī)定到相關(guān)部門辦理就業(yè)手續(xù)。
2、新招聘的人員畢業(yè)后與我院簽訂聘用合同,三年內(nèi)一年一簽。
3、新招聘的人員執(zhí)行見習(xí)期制度,見習(xí)期為一年。期滿后經(jīng)我院考核合格方可辦理進編或人事代理手續(xù),如考核不合格,予以解聘,自謀職業(yè)。
4、新招聘的人員凡在三年(2個考試周期)內(nèi)未取得執(zhí)業(yè)資格的,一律解聘,自謀職業(yè)。
整個招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)紀(jì)律,陽光操作,自覺接受紀(jì)委等相關(guān)部門和社會監(jiān)督。
監(jiān)督電話:建湖縣紀(jì)委執(zhí)法室 86210301
建湖縣人事局人才中心 86214739
建湖縣衛(wèi)生局紀(jì)檢組 86210592
本簡章由建湖縣人民醫(yī)院負責(zé)解釋。
二O一O年元月二十二日
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作者:佚名- ·上一篇文章:如皋市衛(wèi)生系統(tǒng)部分事業(yè)單位公開招聘
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