張家港市事業(yè)單位公開招聘“985”高校畢業(yè)生
為貫徹落實(shí)市委、市政府關(guān)于大力引進(jìn)緊缺、高層次人才,實(shí)現(xiàn)人才強(qiáng)市的戰(zhàn)略目標(biāo),不斷拓寬干部人才來源渠道,夯實(shí)干部人才工作基礎(chǔ),為爭當(dāng)蘇南現(xiàn)代化建設(shè)排頭兵提供堅(jiān)實(shí)的智力保障和人才支撐,根據(jù)我市經(jīng)濟(jì)社會建設(shè)和加強(qiáng)年輕干部源頭建設(shè)需要,經(jīng)研究決定,張家港市事業(yè)單位擬面向全國公開招聘“985”高校優(yōu)秀畢業(yè)生54名,F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公布如下:
一、招聘范圍及條件
(一)招聘范圍:
1.全國“985”高校2013屆優(yōu)秀學(xué)生干部;
2.張家港生源的2013屆“985”高校畢業(yè)生;
3.博士研究生以上學(xué)歷的“985”高校畢業(yè)生;
4.具有張家港戶籍(含父母身邊無子女、夫妻分居兩地、符合隨軍條件的軍人配偶)的“985”高校畢業(yè)生。
(二)招聘條件:
1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義,具有為人民服務(wù)的精神;
2.政治歷史清楚,遵紀(jì)守法,品行端正,未受過任何刑事、黨紀(jì)、政紀(jì)、校紀(jì)處分;
3.具有全日制“985”高校本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位;
4.服從組織分配;
5.年齡在30周歲以下(1983年1月1日以后出生),具備正常履行職責(zé)的身體條件。
二、招聘專業(yè)類別和人數(shù)(表格附后)
三、報(bào)名及資格初審
1.報(bào)名方式:報(bào)名、照片上傳和資格初審,通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。
2.報(bào)名網(wǎng)址:張家港市人事考試培訓(xùn)網(wǎng)(www.zjgrskspx.com)。
3.報(bào)名、照片上傳時(shí)間:2013年2月1日9:00至3月20日16:30。(照片要求:近期免冠一寸證件照,jpg、tif格式,大小為20Kb以下)。
4.資格初審時(shí)間:2013年2月1日9:00至3月20日16:30。
報(bào)考人員可到報(bào)名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果。
四、人崗相適度評價(jià)。組織人事部門組織專業(yè)考官對通過報(bào)名資格初審者進(jìn)行人崗相適度評價(jià),評價(jià)成績實(shí)行百分制,合格分為60分,按照1:6的比例從高到低確定進(jìn)入資格復(fù)審人員名單。評價(jià)時(shí)間2012年3月下旬。
五、現(xiàn)場資格復(fù)審:面試前一天,考生報(bào)到并進(jìn)行資格復(fù)審,考生須提供符合報(bào)考職位條件和報(bào)考要求的相關(guān)證明材料:
1.本人身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書(應(yīng)屆畢業(yè)生須提供所在院校畢業(yè)生就業(yè)主管部門出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》或《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(指已與用人單位簽約的大學(xué)生)、在校期間的全部課程成績、學(xué)生證)以及全部獲獎(jiǎng)證書等證明材料,所有證明材料必須與報(bào)名信息相符。
2.夫妻兩地分居的,還應(yīng)出示結(jié)婚證書、在張家港一方的身份證、戶籍證明;父母身邊無子女的,還應(yīng)出示父母雙方在張家港的戶籍證明;符合隨軍條件的軍人配偶,應(yīng)出示軍隊(duì)師以上政治部門同意隨軍的批文;留學(xué)歸國人員提供經(jīng)國家教育行政部門認(rèn)證的學(xué)歷證明。
以上材料,報(bào)名者在資格復(fù)審時(shí)均需出示原件。經(jīng)復(fù)審不具備報(bào)考資格、材料不全或材料信息不實(shí),影響資格復(fù)審結(jié)果的,取消其面試資格。
進(jìn)入面試的考生往返路費(fèi)給予定額補(bǔ)貼,食宿統(tǒng)一安排。
六、考試及總成績計(jì)算。
考試采取現(xiàn)場面試的方式(其中01號中文、文秘類職位加試寫作),由組織人事部門統(tǒng)一組織實(shí)施。面試設(shè)合格分?jǐn)?shù)線60分,面試成績當(dāng)場公布。面試地點(diǎn):江蘇省張家港市;面試時(shí)間初定在2012年4月中下旬,具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。根據(jù)考試總成績(人崗相適度得分占30%、面試成績占70%的比例,其中01號中文、文秘類職位人崗相適度得分占30%、寫作占30%、面試成績占40%)從高分到低分排序,按各招聘職位計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢的人選(總成績相同的,取面試成績分高者)。
七、體檢、考核、公示
體檢按修訂后的《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。實(shí)行一次性體檢。體檢合格者由組織人事部門根據(jù)招聘職位要求,統(tǒng)一組織實(shí)施考核(政審)。考核合格后在張家港市人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://www.12333zjg.gov.cn)公示7天,因體檢、考核、公示不合格或錄用過程中出現(xiàn)缺額的,在報(bào)考同一專業(yè)類別(職位)的人員中從高分到低分進(jìn)行依次遞補(bǔ)?己、公示于2012年5月進(jìn)行。
八、錄用及管理
經(jīng)面試、體檢、考核、公示合格的,由市組織人事部門發(fā)《錄用通知書》。錄用后,須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶《錄用通知書》、畢業(yè)證書、學(xué)位證書等材料辦理報(bào)到手續(xù)。逾期作自動(dòng)放棄處理。在職人員如與原單位發(fā)生人事(勞動(dòng))爭議等事項(xiàng),由本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決。新錄用人員實(shí)行半年試用期(其中應(yīng)屆畢業(yè)生見習(xí)期為1年)。試用期(見習(xí)期)滿考核合格者,正式聘用為張家港市事業(yè)單位工作人員,其中:01至14號職位在全市事業(yè)單位統(tǒng)一調(diào)配,15至19號職位為文廣新局下屬事業(yè)單位職位,20、21號職位為交通運(yùn)輸局下屬事業(yè)單位職位,工資福利待遇均按事業(yè)單位規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;錄用人員列入市青年預(yù)備隊(duì)人才庫強(qiáng)化跟蹤培養(yǎng)。不合格者,取消錄用資格,自謀職業(yè)。
政策咨詢電話:0512-58173512,58693258,58173350。
本簡章由中共張家港市委組織部、張家港市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。
附件1.2013年張家港市公開招聘985高校優(yōu)秀畢業(yè)生專業(yè)類別及人數(shù).xls
附件3.江蘇省公務(wù)員招錄考試專業(yè)參考目錄.doc
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